top of page
Search

Sabia que a formação interna só conta para as horas obrigatórias se for certificada no SIGO?

ree

O SIGO – Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa é a plataforma oficial utilizada para registo e certificação de ações de formação. Trata-se de uma ferramenta gratuita e exclusiva para entidades, não estando acessível diretamente aos formandos.


A sua utilização é obrigatória para todas as organizações, empresários em nome individual e associações que promovam formação para os seus colaboradores, conforme previsto no Código do Trabalho (art.º 131.º).


É importante reforçar que as empresas que desenvolvem formação interna devem registá-la e certificá-la através do SIGO para que estas horas sejam contabilizadas no cumprimento das 40 horas anuais de formação obrigatória dos trabalhadores.


Quem pode aceder

  • Empresas e associações que organizem e desenvolvam formação interna

  • Empresários em nome individual com atividade aberta


Passos para solicitar as credenciais

O acesso ao SIGO é feito através do site oficial. Para obter as credenciais, a entidade deve enviar um pedido para o endereço sigo@igefe.mec.pt, com a seguinte informação:

  • Nome da entidade (incluindo designação comercial ou marca, se aplicável)

  • NIPC

  • Morada

  • Email institucional

  • Código de acesso à certidão permanente (quando aplicável)

Recomenda-se anexar os estatutos da associação ou, no caso de empresário em nome individual, o comprovativo de abertura de atividade nas Finanças.

Após o envio, a DGEEC (Direção-Geral de Estatísticas da Educação e Ciência) procede à análise e, em média, as credenciais são atribuídas no prazo de duas semanas.


Boas práticas após a ativação

Para uma utilização eficaz da plataforma, é recomendável:

  • Inserir o logótipo da entidade no sistema

  • Criar o perfil de Responsável da Equipa (necessário para criar ações de formação e emitir certificados)

  • Configurar utilizadores nominais (associados a membros da equipa), permitindo editar dados de formandos e certificações

  • Designar um interlocutor SIGO dentro da equipa

  • Manter sempre os contactos atualizados


Conclusão

O SIGO é uma ferramenta essencial para a gestão da formação em Portugal, garantindo rastreabilidade, conformidade legal e emissão de certificados oficiais. Além disso, é a plataforma que assegura que a formação interna das empresas é devidamente certificada e contabilizada para efeitos do cumprimento das horas de formação obrigatória dos trabalhadores.


Seguir os passos descritos simplifica o processo de credenciação e assegura uma utilização eficiente da plataforma.


Para as entidades que pretendem otimizar este processo, a JFA Training disponibiliza apoio especializada na utilização do SIGO, bem como apoio na implementação de boas práticas de gestão da formação.


Contacte-nos para conhecer as soluções que melhor se adaptam à sua organização.

 
 
 

Comments


bottom of page